Accompagnement à la VAE Mixte : présentiel / à distance
Dernière mise à jour : 18/03/2026
Multiples lieux d’accompagnement : sessions possibles à Eybens, Fontaine et Saint-Martin-le-Vinoux.
Premier entretien gratuit et sans engagement
Les frais d’examen peuvent être inclus dans la prise en charg
Public visé
Objectif général
L’accompagnement comprend :
- Le choix de la certification la plus pertinente au regard du parcours et du projet professionnel
- L’élaboration de la demande de recevabilité, en veillant à valoriser l’expérience et à répondre aux critères attendus
- La construction du dossier de validation, en sélectionnant les activités professionnelles les plus significatives et en adoptant une véritable démarche réflexive
- La compréhension des attentes du jury, pour aligner le dossier avec les exigences du référentiel
- La préparation à l’entretien devant le jury, en développant des arguments clairs, structurés et professionnels, et en travaillant la posture ainsi que la confiance
Un entretien post-jury est également prévu, afin d’analyser la décision, valoriser le chemin parcouru et définir les suites à donner : validation totale, stratégie en cas de validation partielle, compléments de formation éventuels ou poursuite du projet professionnel.
L’objectif est de permettre au/à la candidat·e de transformer son expérience en compétences reconnues, de défendre son parcours avec assurance et de sécuriser son évolution professionnelle, quelle que soit l’issue du jury.
Objectifs de la formation
L'accompagnement comprend :
- Le choix de la certification la plus pertinente au regard du parcours et du projet professionnel
- L'élaboration de la demande de recevabilité, en veillant à valoriser l'expérience et à répondre aux critères attendus
- La construction du dossier de validation, en sélectionnant les activités professionnelles les plus significatives et en adoptant une véritable démarche réflexive
- La compréhension des attentes du jury, pour aligner le dossier avec les exigences du référentiel
- La préparation à l'entretien devant le jury, en développant des arguments clairs, structurés et professionnels, et en travaillant la posture ainsi que la confiance
Un entretien post-jury est également prévu, afin d'analyser la décision, valoriser le chemin parcouru et définir les suites à donner : validation totale, stratégie en cas de validation partielle, compléments de formation éventuels ou poursuite du projet professionnel.
L'objectif est de permettre au/à la candidat·e de transformer son expérience en compétences reconnues, de défendre son parcours avec assurance et de sécuriser son évolution professionnelle, quelle que soit l'issue du jury.
Description
L'accompagnement est modulable et s'adapte à vos besoins, à votre expérience et au niveau d'avancement de votre démarche. 30h
Phase 1 : Étude de faisabilité et recevabilité
- Vérification de l'adéquation entre votre expérience et les exigences de la certification visée
- Analyse de la pertinence du diplôme au regard de votre parcours et de votre projet professionnel
- Aide à la constitution du dossier de demande de recevabilité
- Transmission du dossier au certificateur
Phase 2 : Comprendre les attendus et poser le cadre
- Présentation détaillée des objectifs et des attendus de la certification
- Appropriation du livret de validation
- Clarification des rôles respectifs (candidat·e / accompagnatrice)
- Conseils pour la mise en place d'actions complémentaires si nécessaire afin de couvrir au mieux les exigences du diplôme
Phase 3 : Analyse et structuration du dossier de validation
- Exploration approfondie de vos activités professionnelles
- Analyse de votre expérience au regard du référentiel de certification
- Sélection des situations les plus pertinentes
- Appui méthodologique à la rédaction du dossier (choix des contenus, élaboration du plan, structuration)
- Accompagnement dans l'adoption d'une démarche réflexive
- Rassemblement et organisation des annexes et des preuves
Phase 4 : Préparation à l'évaluation finale
- Présentation des attentes du jury
- Appui à l'élaboration de vos supports de présentation
- Entraînements spécifiques à l'entretien de validation
- Simulations et mises en situation avec conseils personnalisés pour optimiser votre posture, votre argumentation et votre confiance
Phase 5 : Bilan post-jury
- Analyse des résultats du jury de validation
- Valorisation du parcours réalisé
- Conseils pour envisager la suite : validation partielle, actions complémentaires, poursuite du projet professionnel
Prérequis
Modalités d'admission
- Admission après entretien
Modalités pédagogiques
Modalités d'évaluation et de suivi
L'évaluation sera faite par le jury de certification
Un entretien post jury est inclus afin de faire le point ensemble sur les retours et envisager la suite si besoin.
Prix - Autres informations tarifaires
Informations sur l'accessibilité
Cette formation est ouverte à toutes et à tous. Nous nous adaptons.
Personne en situation de handicap : Merci de nous contacter pour que nous puissions prendre en compte vos besoins particuliers.
Zone géographique de formation
Isère 38
Disponible en présentiel (Eybens, Fontaine et St Martin le Vinoux) et à distance.
Formateurs
SANCHEZ Emeline
Bilan de compétences Accompagnement à la VAE Accompagnement à la construction du projet professionnel Accompagnement professionnel Accompagner la mise en place d'un projet de formation Connaissance de soi Construire un plan d’action personnel Ecoute active Evolution professionnelle Formation par le jeu Gestion des compétences Ludopédagogie Transition professionnelle Valoriser les compétences
Présentation
À l’origine, mon premier métier était coiffeuse. Comme beaucoup, j’ai ressenti à un moment le besoin de changer, de me repositionner et de donner un nouveau sens à mon parcours professionnel.
J’ai alors entrepris une reprise d’études sur trois années, durant lesquelles j’ai obtenu un BTS Assistant de gestion, puis une licence en Ressources Humaines. Cette reconversion m’a permis d’accéder à des fonctions en lien direct avec l’accompagnement des parcours professionnels, notamment en tant que gestionnaire du développement des compétences.
Ces expériences m’ont donné une vision à la fois très concrète et très humaine des réalités du monde du travail : les reconversions, les doutes, les freins, mais aussi les ressources souvent inexploitées que chacun porte en soi.
Aujourd’hui, forte de ces expériences et des formations que j’ai suivies en accompagnement professionnel, et analyse des parcours, j’ai choisi de mettre mon expertise au service des autres d'une façon plus individuelle. J’accompagne celles et ceux qui traversent une transition qu'elle soit choisie ou subie, souhaitent évoluer professionnellement ou ressentent le besoin de faire le point pour construire un projet aligné et porteur de sens.
Mon expertise
J’accompagne les personnes qui ressentent le besoin de faire le point, de clarifier leur trajectoire ou de redonner du sens à leur vie professionnelle, notamment :
-
les femmes en transition professionnelle ou personnelle
-
les personnes en questionnement professionnelle, en reconversion ou en reprise de confiance
-
les professionnels souhaitant valoriser leur expérience et leurs compétences
Mon expertise repose sur :
-
l’accompagnement des transitions professionnelles
-
le bilan de compétences
-
l’accompagnement à la VAE
-
l’analyse des parcours, des motivations et des freins
Je travaille dans une posture d’écoute active, de non-jugement et de co-construction, en m’adaptant au rythme et aux besoins de chaque personne, parce que nous sommes tous unique.
Profil du / des Formateur(s)
Après un premier parcours dans la coiffure, j'ai moi-même vécu une reconversion professionnelle. J'ai repris trois années d'études pour obtenir un BTS Assistant de gestion, puis une licence en Ressources Humaines. J'ai ensuite exercé en tant que gestionnaire du développement des compétences.
Ce chemin m'a permis de comprendre, de l'intérieur, les doutes, les remises en question, mais aussi la puissance d'un projet professionnel construit avec sens.
Aujourd'hui, en tant que Consultante, je mets mon expertise RH et mon expérience de reconversion au service des personnes qui souhaitent faire le point, évoluer ou se réorienter.
Ma valeur ajoutée
Une double posture : professionnelle des RH et ancienne personne en reconversion
Une connaissance fine des dispositifs de formation et d'évolution professionnelle
Une capacité à sécuriser les parcours tout en respectant le rythme de chacun
Un accompagnement personnalisé, jamais standardisé
Ma conviction
Le processus de VAE vous permet de vos valoriser vos expériences, mais aussi de vous redonner confiance en vous et en votre potentiel.
C'est un espace de mise en lumière de vos compétences, de prise de conscience et de préparation pour avancer dans votre projet pro et vous accompagner jusqu'à l'entretien post jury.
Chaque parcours a de la valeur. Mon rôle est de vous aider à en révéler la cohérence et le potentiel.